服务项目
诚聘英才
保险需求分析
从客户的风险状况和个人习惯、偏好出发，分析客户的保障需求，找出客户的风险缺口，协助客户确定保障需求和保障排序。
HR实习生（1名）

1、管理合同、员工信息资料及各类人事档案资料；
2、制作各类考勤报表、填写考勤记录、管理公司年假和福利等数据；
3、收集相关的人事政策及法规；
4、协助执行招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、协助人力资源部日常工作的开展；
6、协助培训工作的开展
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保险额度测算
根据客户的财务状况、已有保险覆盖程度、经营计划等，为客户测算合理的保险购买额度。
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保险产品选择
根据客户的保障缺口和偏好，给客户推荐适宜的保险公司和相关产品。
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